Daarom kies jij voor SKOR
Verbindend | samenwerken
Binnen SKOR wordt veel samengewerkt. Dit zie je op verschillende manieren terug in onze organisatie. Onze directeuren en ook de IB-ers komen regelmatig voor overleg bij elkaar. Ook voor de teamleiders die op de scholen werken zijn er bijeenkomsten waar ze hun werkzaamheden bespreken en afspraken maken. We organiseren ook jaarlijks een gezamenlijke studiedag voor alle SKOR-medewerkers.
De verbinding zie je ook terug in ons e-zine dat drie keer per jaar wordt uitgegeven en in de leuke attenties op ‘blue monday’ bijvoorbeeld of op de ‘dag van de leerkracht’.
Verantwoordelijk | leren bij SKOR
Zelf initiatief nemen en verantwoording nemen voor je eigen proces, vinden we belangrijk. Wij geven jou daarom met onze SKOR-academie volop de mogelijkheid om te leren wat jij wil en wanneer jij wil. Natuurlijk zal je daarin soms ook gestuurd worden door de directie van je school.
Authentiek | jouw kwaliteiten
Werkzaam bij SKOR zul je merken dat we werken in een structuur waarin ruimte is voor groei en jouw eigen ideeën. We dagen je uit je talent te laten zien en kijken ook echt met je mee om te kijken hoe we jouw kwaliteiten in kunnen zetten.
Je wilt bij ons stagelopen. Dat snappen wij heel goed!
Het is belangrijk dat Pabo-studenten de ruimte krijgen om te leren. Zij zijn onze toekomstige collega’s. Daarom werkt SKOR samen met de Hogeschool Utrecht. Wij leiden veel studenten op. Als student mag je rekenen op een fijn team en goede begeleiding.
Zit je niet op de HU maar wil je wel stagelopen op een SKOR-school? Je kunt dan het beste contact opnemen met de school waar je graag stage wil lopen.