HR adviseur
Vacature omschrijving
De Almeerse Scholen Groep is voor Echnaton, per direct op zoek naar een bevlogen HR adviseur (0,6 - 0,7 fte).
Echnaton is leren in beweging
Echnaton is één van de acht scholen van de Almeerse Scholen Groep (ASG) in het Openbaar Voortgezet Onderwijs (VO). Bij ons staat “leren in beweging” voorop!
Doen maakt leren leuk en daarom zijn wij een actieve school waar leerlingen écht in beweging komen. Dit doen wij in diverse leerbedrijven in de bovenbouw en het eigen lesprogramma Doen en Ondernemen in de onderbouw.
Wij bieden leerlingen in het VMBO, de MAVO en de HAVO actief en betekenisvol onderwijs.
Voor meer informatie over ons onderwijs verwijzen we naar onze schoolgids die op de website www.echnaton.nl te vinden is.
Wat ga je doen?
Je bent werkzaam op onze school en bent veel in contact met de collega’s en de schoolleiding. Je fungeert als eerste aanspreekpunt voor de schoolleiding en de medewerkers. Je draagt zorg voor zowel de operationele HR werkzaamheden als het adviseren over HR gerelateerde vraagstukken op school.
Als HR adviseur geef je deskundig advies en ondersteuning, waarbij bijzondere aandacht bestaat voor het welbevinden van medewerkers om verzuim te voorkomen en/of te begeleiden. Indien nodig schakel je hierbij externe partners in. In de uitoefening van je functie houd je rekening met de kaders van het vastgestelde personeels- en organisatiebeleid. Je bent actief betrokken bij de werving en selectie en coördineert de procedures rondom nieuwe medewerkers. Je werkt nauw samen met de schoolleiding en de roostermakers op school. Je hebt regelmatig overleg met de HR-adviseurs van de andere VO scholen en de Senior HR-adviseurs van het servicebureau van ASG. Voor operationele HR werkzaamheden werk je samen met de personeels- en salarisadministratie van het servicebureau van ASG.
Functie-eisen
Wie zoeken wij?
Wij zijn op zoek naar iemand met brede HR kennis. Het is een pre als je ervaring hebt binnen het voortgezet onderwijs. Je hebt een proactieve houding en bent in staat om zelfstandig te werken. Daarnaast ben je leergierig en wil je je blijven ontwikkelen in jouw vakgebied.
Verder heb je:
- Een afgeronde HBO opleiding op het gebied van HR (personeel en arbeid);
- Minimaal 6 jaar relevante ervaring als HRM adviseur, bij voorkeur binnen het voortgezet onderwijs;
- Actuele theoretische kennis van de CAO VO en rechtspositionele regelingen in het onderwijs;
- Ervaring met Topdesk, Zermelo en Visma is een pre.
Arbeidsvoorwaarden
Wat bieden wij?
- Een tijdelijke aanstelling voor schooljaar 2024-2025 met uitzicht op een vast contract;
- Een inschaling afhankelijk van bevoegdheden en ervaring volgens CAO VO (OOP schaal 9);
- Vakantiegeld 8% uitbetaald in mei over de gewerkte maanden;
- Een eindejaarsuitkering 8,33% over de gewerkte maanden;
- Gratis parkeren op eigen terrein;
- Een salderingsregeling voor woon-werkverkeer, de vakbond, telefonie & internet, een fietsregeling en bedrijfsfitness;
- Toegang tot de Lifecheck app, een programma dat ondersteuning biedt in persoonlijke en professionele aspecten van het leven.
Interesse?
Wil je inhoudelijk meer weten over deze functie, neem dan contact op met E. Cicilia (036-5331220). Informatie over de school kun je vinden op www.echnaton.nl.
Sollicitatie
Als deze functie je aanspreekt en jij past binnen het beschreven profiel, dan zien we graag jouw sollicitatiebrief en CV tegemoet via de sollicitatiebutton op deze pagina.
Het overleggen van een ‘verklaring omtrent gedrag’ (VOG) maakt onderdeel uit van de aanstellingsprocedure.
*Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
Video